Aller au contenu

L’anglais pour ton avenir professionnel

Find a job

Utilise ton anglais pour travailler à l’étranger.

Envie de tenter l’expérience ? Explore les pages officielles de recrutement en hôtellerie-restauration et dans le soin. Choisis un poste qui t’intéresse, puis prépare une vraie candidature en anglais.

Pages Careers officielles Liens généraux uniquement Candidature chez l’employeur

Visa et droit au travail : selon le pays et ta situation, un visa ou une autorisation de travail peut être nécessaire pour travailler à l’étranger. Renseigne-toi auprès de l’employeur et sur le site officiel de l’ambassade ou du gouvernement du pays concerné.

Hospitality

Hôtellerie · restauration · cuisine · croisières

3 portails de recrutement
Site officiel

Hôtels & restaurants

Accor

Explore les métiers de la cuisine, du service en restaurant, de la réception et de l’entretien des chambres dans les hôtels du groupe.

International · pays à choisir

Mots-clés à essayer sur le site

CulinaryFood & BeverageFront OfficeHousekeeping
Visit careers careers.accor.com
Site officiel

Hôtellerie & restauration

Marriott International

Découvre les carrières dans les hôtels du groupe : accueil des clients, restauration, cuisine et services d’hébergement.

International · pays à choisir

Mots-clés à essayer sur le site

Front DeskCulinaryFood and BeverageHousekeeping
Visit careers careers.marriott.com
Site officiel

Croisières · métiers à bord

Royal Caribbean Group

Explore les carrières en mer : cuisine, service, accueil des passagers et entretien des cabines. Consulte aussi les conditions de vie à bord.

À bord · affectation selon le poste

Mots-clés à essayer sur le site

CulinaryRestaurantGuest ServicesHousekeeping
Visit careers careers.royalcaribbeangroup.com

Chaque bouton ouvre une page générale de recrutement dans un nouvel onglet. Tu cherches ensuite les offres directement sur le site de l’employeur.

Care

Soins · accompagnement · aide aux personnes âgées

2 portails de recrutement
Site officiel

Soins & accompagnement

Bupa

Découvre les carrières dans les établissements de soins et les résidences pour personnes âgées. Commence par la rubrique « Care Homes ».

Royaume-Uni · portail UK

Mots-clés à essayer sur le site

Care HomesCare AssistantHealthcare Assistant
Visit careers careers.bupa.co.uk
Site officiel

Résidences & accompagnement

Barchester Healthcare

Explore les possibilités de travailler auprès de personnes âgées dans les établissements du groupe, puis recherche un rôle adapté à ton expérience.

Royaume-Uni

Mots-clés à essayer sur le site

Care AssistantCareActivities
Visit careers jobs.barchester.com

Pour les profils ASSP : essaie les mots-clés Care Assistant, Healthcare Assistant ou Activities. Ce sont des pistes de recherche, pas des équivalences de diplôme. Vérifie les qualifications, l’anglais et l’autorisation de travail demandés. Ces deux portails concernent le Royaume-Uni ; un poste publié n’est pas nécessairement ouvert à une candidature depuis l’étranger.

Ready to apply?

Une offre te plaît ? Prépare ta candidature.

Garde l’offre choisie sous les yeux. Utilise tes expériences réelles pour créer ton CV et adapter ta lettre, puis postule sur le site de l’employeur.

Avant de candidater : trois points à vérifier

Le poste te correspond-il ?

Lis les missions, le niveau d’anglais, les qualifications, l’expérience et l’âge minimum éventuellement demandés. Les mots-clés proposés ici ne garantissent pas qu’un poste soit disponible ou accessible à ton profil.

Peux-tu travailler dans ce pays ?

Vérifie le droit au travail, les démarches éventuelles de visa et la reconnaissance de tes qualifications auprès de l’employeur et des autorités compétentes. Ne suppose pas qu’un employeur prendra ces démarches en charge.

Échanges-tu avec le bon interlocuteur ?

Pars du portail officiel et utilise les contacts qu’il indique. Ne verse pas d’argent à un intermédiaire qui promet un emploi. En cas de doute, contacte l’employeur depuis son propre site avant d’envoyer des documents sensibles.

Examine aussi le contrat, les horaires, la rémunération, le logement et les frais éventuels de départ. Sur les croisières, renseigne-toi sur les conditions de travail et de vie à bord. Les frais administratifs ou médicaux éventuels sont à distinguer d’un paiement pour « garantir » une embauche.